Методична робота з кадрами
Мета: стимулювати мотивацію педагогів до усвідомленого набуття професійно - особистісної компетенції.
Завдання:
- взаємозбагачення професійного та особистісного зростання педагогів в умовах реалізації Базового компонента дошкільної освіти, програм «Впевнений старт», «Дитина»;
- планування, організація, проведення навчання педагогів і зворотній зв'язок за його результатами;
- навчання педагогів умінню адаптувати отриману теоретичну та практичну інформацію до умов власної педагогічної діяльності;
- створення та постійне вдосконалення кожним педагогом власної системи діяльності на засадах творчого пошуку та реалізації нових ідей у практичній роботі.
Науково-методичне зростання педагогічної майстерності вихователів забезпечують такі форми методичної роботи:
- Cистема навчання елементам самоаналізу, самоконтролю, самокорекції;
- Tеоретично - практичниі семінари;
- Cемінари-практикуми;
- Колективні перегляди занять.
- Школа молодого вихователя «Шлях до майстерності»
Коментарi